Vertical Startup Lead / VSU Lead (m/w/d)

Job ID: 101837
Standort: Trier
Start: schnellstmöglich
Vertragsart: unbefristet

Unternehmen

Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Produktion des Werkes Trier suchen wir schnellstmöglich einen Vertical Startup Lead (m/w/d) in unbefristeter Anstellung.

Deine Job Mission

In dieser Position fungierst Du als Bindeglied zwischen Produktion, Engineering und Technik im Rahmen der Umsetzung neuer Projekte und Inbetriebnahmen und stellst einen effizienten und kontinuierlichen Informationsaustausch mit den Maschinenherstellern sicher. Du entwickelst Maßnahmen zur Standardisierung spezifischer Prozesse in den unterschiedlichen Produktionsbereichen und unterstützt den Bereich Engineering im Rahmen solcher Standardisierungs-Projekte.

Wer sind wir?

JTI ist ein führendes internationales Tabakunternehmen mit Standorten in mehr als 130 Ländern und weltbekannten Marken wie Winston, Camel sowie American Spirit. Darüber hinaus setzen wir mit Marken wie Nordic Spirit, Logic oder Ploom auf Wachstum durch Innovationen im Bereich der sogenannten Reduced Risk Products.

In Deutschland sind wir mit über 2.000 Mitarbeitenden der größte Arbeitgeber unserer Branche. Als mehrfach ausgezeichneter Top Employer bieten wir eine offene und inklusive Arbeitsumgebung mit spannenden Aufgaben in einem herausfordernden Umfeld. Flexible Arbeitskonzepte, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten sowie internationale Karrierewege sind unser gelebter Alltag. Besuche uns auf www.jti.com, um mehr über JTI und das Arbeiten bei uns herauszufinden.

Deine Aufgaben

• Verantwortlich für die produktionsseitige Planung, Begleitung und Umsetzung neuer Projekte hinsichtlich der Maschineneinrichtung, Umsetzung technischer Maßnahmen sowie der Implementierung neuer Systeme und Produktionsprozesse unter Berücksichtigung spezifischer Prozessschritte firmeninterner Arbeitsweisen (u.a. VSU Risk Assessment, Manufacturing Readiness Assessment, Commission-Qualification-Verification)
• Projektbezogene Kooperation mit globalen Abteilungen (R&D/Global Engineering)
• Unterstützung, Coaching und Schulung der Führungskräfte im Bereich Produktion bei der Realisierung von Projekten an den Maschinen und Anlagen sowie Vorbereitung auf künftige Projektunterstützung
• Identifizierung möglicher Maßnahmen zur Effizienzsteigerung sowie Optimierung neuer Produktionsanlagen und -prozesse durch den Einsatz neuester Technologien
• Entwicklung und Sicherstellung eines nachhaltigen 5S3R-Konzeptes an den betreffenden Maschinen und Anlagen
• Sicherstellung, Koordination und Organisation aller relevanten Trainingsmaßnahmen für die Anlagenteams bei Umbau und Neuinstallation von Produktionsanlagen

Dein Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Ingenieurwesen, Verfahrenstechnik/Maschinenbau oder vergleichbare Ausbildung (m/w/d)
• Einschlägige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen innerhalb der Produktion
• Sehr gute PC-Kenntnisse (insbesondere MS Office), SAP-Kenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Fortgeschrittene Kenntnisse auf dem Gebiet der technischen Planung und Projektabwicklung
• Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse
• Gelebtes Arbeitszeitmodell: 37,5 h/Woche, Gleitzeit

Deine Benefits

• Offenes und internationales Arbeitsumfeld mit ca. 60 Nationen am Standort Trier
• Überdurchschnittliche Bezahlung mit 13. und 14. Monatsgehalt sowie Bonuszahlungen, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Bezuschusste Betriebskantine sowie zahlreiche Snack- und Kaffeeautomaten
• Regelmäßiges Feedback und Absicherung im privaten Umfeld durch die JTI-Unfallversicherung
• 30 Tage Urlaub im Gleitzeitsystem
• BusinessBike-Programm für dein Wunschfahrrad zu attraktiven Konditionen
• Vielfältige interne Trainings sowie externe Fort- und Weiterbildungsangebote

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Bewirb Dich direkt mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen (CV, Anschreiben & Zeugnisse) unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins (Job ID 101837).

Diversity & Inclusion

Wir wollen, dass alle bei JTI sie selbst sein können und ihr volles Potential entfalten. Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion werden aktiv gelebt und gefördert. Netzwerke wie das PRIDE Chapter Germany oder das togetHER Netzwerk unterstützen unser Engagement. JTI wurde mit dem Global Equality Standard von Ernst & Young ausgezeichnet.

Sustainability & Engagement

Wir sind eng mit der Region Trier und dem Großraum Köln verbunden. Wir engagieren uns u. a. mit Clean-Up Aktionen an Rhein und Mosel, unterstützen die Kölner Grün-Stiftung, investieren in erneuerbare Energien (Windpark Bescheid Süd) und reduzieren kontinuierlich Plastik bei Verpackungen.

Mehr über uns erfährst Du unter:
https://www.jti.com/de/europe/germany/top-arbeitgeber