(Senior) Consultant Cyber Emerging Technologies / Medical Security (m/w/d)

Berlin, Düsseldorf, Hamburg

Company canteen / restaurant
Sports offerings
Mobility budget
Job ticket
Health program
Flexible working hours / trust-based working hours
Free drinks
Employee discounts / subsidies
Modern work equipment
Work-life balance
Job bike
Training opportunities
Working Time Models
Regular team events
Home office options

Du machst den Unterschied. Ob im Business Audit & Assurance, Risk Advisory, Tax & Legal, Financial Advisory oder Consulting: Wir bei Deloitte unterstützen unsere weltweiten Mandanten dabei, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Entdecke ein vielfältiges Arbeitsumfeld, das ständig in Bewegung ist und immer um ein Zentrum kreist: dich und dein Know-how. What impact will you make?

Du willst im Bereich Cyber & Strategic Risk – Cyber zu einer sicheren digitalen Transformation beitragen? Unser globales Expert:innen-Team unterstützt Kunden mit technischer und strategischer Expertise ganzheitlich bei allen relevanten Aspekten zum Thema Cyber Security: Von der Gestaltung sicherer Geschäftsprozesse über die Verwendung innovativer Technologien bis hin zur Durchführung von Trainings und Awarenesskampagnen. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als (Senior) Consultant Cyber Emerging Technologies (m/w/d)

Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, KölnMünchen, Nürnberg und Stuttgart 

Dein Impact:

Als (Senior) Consultant Cyber Emerging Technologies (m/w/d) berätst du Kunden im Bereich Life Science und Health Care zur Umsetzung belastbarer Cyber Security Lösungen – und trägst so zu mehr Sicherheit sowie zeitgemäßen, innovativen Strukturen, Prozessen und Produkten bei.

  • Innovation: Mit deinem Team unterstützt du Optimierung und Aufbau von Cyber Security Services, z. B. für vernetzte Produkte wie Herzschrittmacher, medizinische Software oder in Krankenhäusern.
  • Beratung: Du erstellst Konzepte für aktuelle Problemstellungen, analysierst bestehende Sicherheitsmaßnahmen und formulierst Handlungsempfehlungen.
  • Regulatorik: Dabei berücksichtigst du insbesondere regulatorische Anforderungen wie die DSGVO und branchenspezifische Sicherheitsstandards.
  • Know-how-Transfer: Deine Projektergebnisse präsentierst du in Kundenterminen und führst Workshops sowie Awarenesskampagnen durch.

Dein Skillset:

  • Abschluss in Informationssicherheit, (Wirtschafts-) Informatik, Ingenieurwissenschaften oder vergleichbar, fundierte Kenntnisse im Bereich Medizinprodukte und / oder Health Care
  • Gute Grundkenntnisse im Cyber Security Bereich (IT und / oder OT), Zertifizierungen wie CISSP, HCISPP, CISM sind erwünscht
  • Erste Kenntnisse branchenspezifischer Standards wie die ISO 13485, IEC 62304, ISO 81001-5-1 oder die FDA Cyber Security Standards sind von Vorteil
  • IT-Affinität , Begeisterung für komplexe Projekte und Fragestellungen, Konzeptionsstärke und agile Arbeitsweise
  • Hohes Engagement , Spaß am Erschließen neuer Themen und Weiterbildung, ausgeprägte Teamorientierung
  • Reisebereitschaft sowie Freude an der Kommunikation und Präsentation auf Deutsch und Englisch (sehr gut in Wort und Schrift)

Deine Chance:

  • Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
  • Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
  • Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
  • Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
  • Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
  • Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere globale Diversity & Inclusion-Initiative ALL IN und lokale Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben ist nicht notwendig.

 

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

 

Job-ID: 32141

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