Verwaltungswirtin / Verwaltungswirt (m/w/d) als Sachbearbeiterin/ Sachbearbeiter Personalverwaltung

Das Fernstraßen-Bundesamt (FBA) ist die für die Bundesfernstraßenverwaltung zuständige Bundesoberbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV).

Die Entfristung des Arbeitsvertrages mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 19,5 Stunden wird angestrebt.

Die Ausschreibung richtet sich ausschließlich an Personen, die noch kein Beschäftigungsverhältnis mit der Bundesrepublik Deutschland gemäß § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) eingegangen sind.

Mit der Reform der Auftragsverwaltung werden die Bundesautobahnen seit dem 01.01.2021 nicht mehr in der Auftragsverwaltung, sondern in der Bundesverwaltung geführt. Mit dem FernstraßenBundesamt (FBA) ist eine neue Bundesoberbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV) zum 01.10.2018 errichtet worden, welche im hoheitlichen Bereich der Bundesfernstraßenverwaltung eng mit dem BMDV, der ebenfalls neu gegründeten Autobahn GmbH und mit den Ländern zusammenarbeitet. Das FBA hat seinen Sitz in Leipzig sowie drei Standorte in Bonn, Gießen und Hannover.

Dafür brauchen wir Sie

Sie erwartet ein vielfältiges und anspruchsvolles Betätigungsfeld in einer neu gegründeten, modernen Verwaltung. Zu Ihren Aufgaben als Sachbearbeiterin/ Sachbearbeiter Personalverwaltung (m/w/d) im Referat Z 4 „Personalverwaltung Autobahn GmbH“ gehören:

• Bearbeitung der Personalangelegenheiten der an die Autobahn GmbH zugewiesenen sowie beurlaubten Beamten und Beamtinnen, beispielsweise
• Durchführen der Ernennungen,
• Bearbeiten der Beendigung von Beamtenverhältnissen,
• Beantwortung von Anfragen der Beamten und Beamtinnen,
• Durchführen von Abordnungen, Umsetzungen, Versetzungen und Zuweisungen,
• Bearbeiten von Freistellungen, Urlaubszeiten ohne Bezüge, Mutterschutz- und Elternzeiten sowie Beschwerden aus dem Beamtenverhältnis,
• Unterstützung bei der Zusammenarbeit mit Personalvertretungen, der Gleichstellungsbeauftragten und der Schwerbehindertenvertretung,
• Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten, einschließlich der
• Ausgestalten von personalwirtschaftlichen und personalbezogenen Konzepten innerhalb referatsinterner Arbeitsgruppen,
• Erarbeitung von Planungen (Beförderungsplanung, Budgetplanung, Personalentwicklung u. ä.)

Ihr Profil

Das sollten Sie unbedingt mitbringen

Sie verfügen über

• eine abgeschlossene Hochschulausbildung (Bachelor/ FH-Diplom) im Studiengang Public Administration/ Public Management/ Öffentliche Verwaltung oder vergleichbar oder 
• den Abschluss als Verwaltungsfachwirtin/Verwaltungsfachwirt (m/w/d) bzw. als Kommunalwirtin/Kommunalwirt (VWA) (m/w/d)/ der Angestelltenprüfung II verbunden mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung im ausgeschriebenen Aufgabengebiet

Das wäre wünschenswert

Sie verfügen über

• Kenntnisse im Beamten-, Besoldungs- und Laufbahnrecht sowie im Verwaltungsrecht,
• Kenntnisse zum Gesetz zum Elterngeld und zur Elternzeit (BEEG), Bundesgleichstellungsgesetz (BGleiG), Bundespersonalvertretungsgesetz (BPersVG) und SGB IX,
• Kenntnisse über die Organisation, Aufgaben und Zuständigkeiten des FBA,
• Kenntnisse im Umgang mit MS Office,
• eine hohe Kommunikations- und Informationsfähigkeit,
• eine ausgeprägte Digitalkompetenz.

Das bieten wir Ihnen

Der Dienstposten ist nach Entgeltgruppe 10, Teil I der Anlage 1 des Tarifvertrags über die Entgeltordnung des Bundes bewertet.

Unsere Vorzüge als Arbeitgeber

• Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit durch individuelle Arbeitszeitmodelle sowie Teil- und Gleitzeit,
• Option der mobilen Arbeit von bis zu 50 % der jeweils vereinbarten Arbeitszeit mit moderner technischer Ausstattung,
• kollegiale Arbeitsatmosphäre und Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams,
• zielgerichtete Fortbildungen nach individuellem Bedarf,
• Angebot eines Jobtickets mit Arbeitgeberzuschuss,
• 30 Tage Erholungsurlaub je Kalenderjahr,
• Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte,
• betriebliche Altersvorsorge bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL).

Besondere Hinweise

Die Ausschreibung richtet sich ausschließlich an Personen, die noch kein Beschäftigungsverhältnis mit der Bundesrepublik Deutschland gemäß § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) eingegangen sind.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 des Bundesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 07.10.2024 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) im Intranet unterhttp://intranet.res.bund.de/Shared/BAV/Einstieg-EBV Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20242034_0001 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o. g. Link.

Sollten Sie sich mit Ihrer privaten E-Mail-Adresse bewerben, so wählen Sie bitte die Einstiegsseite http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV und den Referenzcode 20242034_9100.

Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, FH-Diplom-/Bachelorzeugnis und -urkunde, aktuelle qualifizierte Arbeitszeugnisse zum Nachweis über Ihren beruflichen Werdegang bzw. dienstliche Beurteilungen) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.

Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer (m/w/d) werden gebeten, ein qualifiziertes Arbeitszeugnis Ihres letzten Arbeitgebers Ihren Bewerbungsunterlagen beizufügen.

Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter „Ausbildung/Abschlüsse“ Ihren entsprechenden Studienabschluss mit Ausprägung der Abschlussnote, ggf. Ihre Laufbahnbefähigung und unter „Berufserfahrung“ Ihre Arbeitgeber der letzten 3 Jahre inklusive des aktuellen Arbeitgebers ein.

Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung.