Technischer Teamleiter Logistik (m/w/d)

Job ID: 101547
Standort: Trier
Start: schnellstmöglich
Vertragsart: unbefristet

Unternehmen

Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich der Logistik (Interner Tabaktransport) des Werkes Trier suchen wir ab sofort einen Technischen Teamleiter Logistik (m/w/d) in unbefristeter Anstellung.

Deine Job Mission

Als Teamleiter (m/w/d) organisierst Du das Tagesgeschäft des internen Tabaktransports und führst durch Deine technische Expertise, ausgeprägte soziale Kompetenz und starke Kommunikationsfähigkeit Deine Teammitglieder an. Du löst technische Probleme, koordinierst Reparatur- und Wartungsarbeiten und organisierst Inhousebelieferungen. Durch Deinen Fokus auf die Arbeitssicherheit und das Prozessmanagement trägst Du zum effizienten Transport des Rohtabaks und somit zu einem reibungslosen Produktionsablauf bei.

Wer sind wir?

JTI ist ein führendes internationales Tabakunternehmen mit Standorten in mehr als 130 Ländern und weltbekannten Marken wie Winston, Camel sowie American Spirit. Darüber hinaus setzen wir mit Marken wie Nordic Spirit, Logic oder Ploom auf Wachstum durch Innovationen im Bereich der sogenannten Reduced Risk Products.

In Deutschland sind wir mit über 2.000 Mitarbeitenden der größte Arbeitgeber unserer Branche. Als mehrfach ausgezeichneter Top Employer bieten wir eine offene und inklusive Arbeitsumgebung mit spannenden Aufgaben in einem herausfordernden Umfeld. Flexible Arbeitskonzepte, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten sowie internationale Karrierewege sind unser gelebter Alltag. Besuche uns auf www.jti.com, um mehr über JTI und das Arbeiten bei uns herauszufinden.

Deine Aufgaben – spannend und abwechslungsreich

Koordination des Tagesgeschäfts im eingesetzten Bereich inklusive der direkten Personalführung und Einsatzplanung
Organisation der Inhousebelieferung, Ein- und Auslagerung, Bereitstellung zu verladender Produkte und effiziente Beladung von LKW’s
Sicherstellung der Performance unserer AGV’s (Automated Guided Vehicle)
Koordination von Reparatur- und Wartungsarbeiten sowie Beschaffung und Bereitstellung der benötigten Ersatzteile
Verantwortlich für Arbeitssicherheit, Reporting und Prozessmanagement
Administration der Kostenplanung, SAP-Buchungen, Bestandsmanagement, Dokumentation und Jahresabschlussinventur

Dein Profil – technisch versiert und organisiert

Abgeschlossenes Studium im betriebswirtschaftlichen oder technischen Bereich mit Schwerpunkt Logistik/Materialwirtschaft oder vergleichbare technische Ausbildung mit entsprechender Qualifikation als Meister/Techniker (m/w/d)
Mindestens 3-jährige einschlägige Berufserfahrung sowie erste Führungserfahrung wünschenswert
Technische Kenntnisse hinsichtlich der Wartung und Reparatur von Industrieanlagen und Flurförderfahrzeugen (Stapler, AGVs etc.)
Sehr gute PC-Kenntnisse (MS Office und SAP) sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ausgeprägte soziale Kompetenz sowie sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
Sehr gute Koordinationsfähigkeit und Organisationsgeschick, hohe Lernbereitschaft und Flexibilität
Gleitzeitmodell mit Bereitschaft zur Schichtarbeit

Deine Benefits – offensichtlich ansprechend

Du arbeitest in einem offenen und internationalen Arbeitsumfeld mit ca. 60 Nationen am Standort Trier
Überdurchschnittliche Bezahlung mit einem aktuellen Einstiegsgehalt von 4.869,20 € brutto, garantierter jährlicher Gehaltserhöhung in den ersten 5 Jahren sowie 13. und 14. Monatsgehalt
Individuelle betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Bezuschusste Betriebskantine sowie zahlreiche Snack- und Kaffeeautomaten
Regelmäßiges Feedback und Absicherung durch die JTI-Unfallversicherung auch im privaten Umfeld
30 Tage Urlaub für deine Work-Life-Balance
BusinessBike-Programm für dein Wunschfahrrad zu attraktiven Konditionen
Vielfältige interne Trainings sowie externe Fort- und Weiterbildungsangebote

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Bewirb Dich direkt mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen (CV, Anschreiben & Zeugnisse) unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins (Job ID 101547).

Diversity & Inclusion

Wir wollen, dass alle bei JTI sie selbst sein können und ihr volles Potential entfalten. Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion werden aktiv gelebt und gefördert. Mitarbeitendengruppen wie das PRIDE Chapter Germany oder das togetHER Netzwerk unterstützen unser Engagement. JTI wurde mit dem Global Equality Standard von Ernst & Young ausgezeichnet.

Sustainability & Engagement

JTI ist eng mit der Region Trier und dem Großraum Köln verbunden. Nachhaltigkeitsinitiativen umfassen Clean-Up Aktionen an Rhein und Mosel, Unterstützung der Kölner Grün-Stiftung, Investitionen in erneuerbare Energien wie den Windpark Bescheid Süd sowie die kontinuierliche Reduzierung von Plastik in Verpackungen.

Mehr über uns erfährst Du unter:
https://www.jti.com/de/europe/germany/top-arbeitgeber