Werkstudent Recruiting & People Development im Vertrieb (m/w/d)

Company canteen / restaurant
Health program
Flexible working hours / trust-based working hours
Employee discounts / subsidies
Modern work equipment
Work-life balance
Training opportunities
13th Monthly Salary
Company Pension Plan
Christmas Bonus
Home office options
Vacation pay

Das erwartet dich

  • Unterstützung der Abteilungsleiterin: Du begleitest und unterstützt die Abteilungsleiterin bei administrativen und operativen Aufgaben
  • Erstellung von Präsentationen: Du erstellst professionelle und aussagekräftige Präsentationen für Meetings, Workshops und Events
  • Vorbereitung und Organisation von Terminen: Du koordinierst und bereitest Meetings vor, stellst relevante Unterlagen zusammen und sorgst für einen reibungslosen Ablauf
  • Projektmanagement: Du unterstützt bei laufenden HR-Projekten und Initiativen, insbesondere im Bereich People Development und Talentförderung
  • Kommunikation: Du übernimmst die interne und externe Kommunikation mit relevanten Stakeholdern


Das bringst du mit

  • Studium: Du befindest dich in den letzten Zügen deines Bachelorstudiums oder zu Beginn deines Masterstudiums der Betriebswirtschaftslehre (BWL) oder Wirtschaftspsychologie (oder eines vergleichbaren Studiengangs)
  • Verfügbarkeit: Du bist bereit, mindestens 20 Stunden pro Woche zu arbeiten
  • Organisationstalent: Du hast ein gutes Auge für Details, arbeitest strukturiert und kannst gut priorisieren
  • Kommunikationsfähigkeit: Du verfügst über eine sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
  • Technisches Verständnis: Du bist geübt im Umgang mit MS Office (insbesondere PowerPoint und Excel)
  • Eigeninitiative: Du arbeitest selbstständig, zeigst Eigeninitiative und bringst dich aktiv ein
  • Teamfähigkeit: Du bist ein echter Teamplayer und hast Freude daran, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten


Das bieten wir dir

  • Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem Studium vereinbaren lassen
  • Praxisbezug: Du erhältst spannende Einblicke in das tägliche HR- und Recruiting-Geschäft und die Möglichkeit, eigenverantwortlich Projekte zu übernehmen
  • Unternehmenskultur: Ein dynamisches und kollegiales Arbeitsumfeld, in dem du deine Ideen einbringen und mitgestalten kannst
  • Weiterentwicklung: Eine steile Lernkurve mit vielfältigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung durch erfahrene Kollegen

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Healthcare IT / Internet / Multimedia Insurance

Employees in Germany:

rund 2.550

Employees worldwide:

rund 5.950

Revenue worldwide:

2,42 Mrd. € insgesamt im Geschäftsjahr 2023