Gruppenleiterin/Gruppenleiter „Erstattung“ (m/w/d) in Köln (G2 - Justiziariat)

"Zukunft gestalten, Großes bewegen", dafür steht das Bundesamt für Logistik und Mobilität (BALM).

Wir sind eine selbstständige Bundesoberbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV) und moderner Dienstleister für die Themen Logistik und Mobilität.

Mit unseren Verkehrs- und Betriebskontrollen sorgen wir für Wettbewerbsgerechtigkeit sowie für die Erhöhung der Verkehrssicherheit auf Deutschlands Straßen.

Wir stehen für die Förderung nachhaltiger, moderner Mobilität und tragen so aktiv zum Umwelt- und Klimaschutz bei.

Auf Grundlage von Verkehrsdaten und Marktstudien analysieren wir verkehrsträgerspezifische Informationen und bereiten verkehrspolitische Entscheidungsprozesse vor.

Wir sind verantwortlich für die zivile Notfallvorsorge (ZN) im Straßenverkehr sowie für die logistische verkehrsträgerübergreifende Koordinierung in Krisenlagen.

Bundesamt für Logistik und Mobilität ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. 

Das Referat G 2 - Justiziariat - betreut verwaltungsrechtliche Klageverfahren und ist insbesondere für die einheitliche Rechtsanwendung im Bereich LKW-Maut zuständig. Es bietet den Mautpflichtigen mit schriftlichen Auskünften zur Mautpflicht und zu den gesetzlichen Mautbefreiungstatbeständen und einer Telefonhotline einen modernen und ständigen Service.

Dafür brauchen wir Sie

Was genau sind Ihre Aufgaben auf der ausgeschriebenen Stelle?

• Sie üben die Fachaufsicht über die Beschäftigten der Arbeitsgruppe aus
• Sie organisieren die Aufgabenerledigung in der Gruppe, steuern und kontrollieren die Arbeitserledigung und führen Qualitätskontrollen durch
• Sie bearbeiten Grundsatzfragen und schwierige Einzelfragen sowie Angelegenheiten im Rahmen der Titelverwaltung
• Sie zeichnen Auszahlungsanordnungen, inkl. der Prüfung auf die rechnerische und sachliche Richtigkeit
• Sie bearbeiten Ablehnungs- und Widerspruchsbescheide
• Sie erstellen Textbausteine für Ablehnungs- und Widerspruchsbescheide

Darüber hinaus wirken Sie bei der Erstellung von Arbeitsrichtlinien und spezifischen Handlungsanweisungen für die Durchführung von Verfahren mit.

Ihr Profil

Das sollten Sie unbedingt mitbringen:

• Einschlägiger Bachelor- oder Diplomstudiengang (Uni oder FH) (z. B. mit wirtschafts-, rechts- oder verwaltungswissenschaftlichem Bezug) oder
• nachgewiesene gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen (z. B. gleichwertiger anderer Abschluss mit beruflicher Vorerfahrung im gesuchten Bereich oder abgeschlossene Aus- bzw. Fortbildung zur/zum Verwaltungsfachwirtin/Verwaltungsfachwirt) oder
• für Beamtinnen bzw. Beamte die Laufbahnbefähigung für den gehobenen nicht-technischen Verwaltungsdienst des Bundes.

Das wäre wünschenswert:

Wenn Sie sich in einem Großteil der folgenden wichtigen Anforderungskriterien wiederfinden und bereit sind, sich in neue Aufgabengebiete bzw. Rechtsgebiete einzuarbeiten, sind Sie richtig bei uns:

• Lernfähigkeit, gute Auffassungsgabe und Urteilsfähigkeit
• Kenntnisse im Verwaltungsrecht, im Bundesfernstraßenmautgesetz und der Bundeshaushaltsordnung
• Digitalkompetenz, gute MS-Office-Kenntnisse
• Genderkompetenz
• Sicheres und souveränes Auftreten
• Selbständigkeit, Initiative und Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme
• Sachbezogenes Durchsetzungs- und Einfühlungsvermögen
• Kommunikations- und Informationsfähigkeit
• Fähigkeit zur Zusammenarbeit, Konfliktfähigkeit
• Flexibilität, Belastbarkeit, Planungs- und Organisationsfähigkeit

Wir begrüßen Bewerbungen insbesondere auch von Quereinsteigenden, die noch nicht im öffentlichen Dienst beschäftigt sind.

Das bieten wir Ihnen

Eingruppierung in die E 11, Teil I der Anlage 1 der TVEntgO Bund bzw. für Beamtinnen und Beamte Besoldung nach A 11 der BBesO

Mobiles Arbeiten (Homeoffice) an bis zu drei Tagen die Woche

Rahmenarbeitszeit von 05:00 Uhr und 22:00 Uhr (bei Funktionszeit von 09:00-15:00 Uhr)

Zertifiziertes familienfreundliches Arbeiten (www.beruf-und-familie.de)

Vielfalt in unseren Teams

Aktive Gesundheitsförderung durch das Angebot von Sport- und Gesundheitsmaßnahmen, sowie individuelle Aus-, Fort- und Weiterbildung, auch während einer Elternzeit

Zentrale Lage unserer Dienstgebäude in Köln und der 11 Außenstellen, gute Anbindungen an den öffentlichen Nahverkehr sowie ein Jobticket

Besondere Hinweise

Alle Stellen eignen sich grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.